崗位職責(zé)描述
1、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉服裝生產(chǎn)流程及制作工藝;
3、熟練使用服裝打版(et)軟件及各種面輔料特性;
4、精通板房整體運作及管理;
5、良好的溝通/協(xié)調(diào)/組織能力與團(tuán)隊精神;
6、能承受較大的工作壓力
7、貫徹執(zhí)行公司管理制度，以身作則、樹立良好的部門主管形象；
8、對本部門職責(zé)范圍內(nèi)工作現(xiàn)場、工作人員、工作紀(jì)律、工作安全進(jìn)行全面管理，并對效果負(fù)責(zé)；
9、按設(shè)計師或客戶的要求做好樣板，負(fù)責(zé)樣板進(jìn)度、品質(zhì)的跟蹤、檢查與督導(dǎo)；
10、負(fù)責(zé)收集樣板生產(chǎn)過程中的技術(shù)缺陷、操作難點、注意事項以及改進(jìn)意見，并向技術(shù)開發(fā)部經(jīng)理匯報；
11、負(fù)責(zé)對本部門所需用品申購的審核，向采購部門提供采購所需的資料；
12、提供車間生產(chǎn)中所需的資料，協(xié)助處理各部門生產(chǎn)中遇到的特殊困難，給予技術(shù)幫助和處理方案；
13、負(fù)責(zé)與其它部門的溝通和協(xié)調(diào)，完成技術(shù)開發(fā)部經(jīng)理交辦的其它事項；
14、定期評估、考核本部門下屬員工的工作；
15、承辦上級交付的其他工作。
