區域經理崗位職責：

1.所管轄區內開發加盟商，并與之建立緊密合作關系；

2.老客戶的開發維護與定期回訪，跟進；

3.掌握市場行情及動態，分析客戶情況，作出相應調整；

4.負責經銷商的終端主動營銷活動策劃、宣傳推廣、客戶引流、活動過程執行與落地爆破等；

5.經銷商門店產品銷售，促銷活動推廣，門店日常督導管理，組織門店各類單店或區域賦能培訓指導等

任職要求

1.大專及以上學歷（22-40歲），能適應長期出差；

2.有良好的溝通能力、邏輯清晰，抗壓能力強、執行力強、服務意識強；

3.有建材、家居、家店行業相關經驗者優先；

福利待遇：

1、底薪+績效+出差補貼+提成，綜合年薪10-30萬（上不封頂）；

2、工作時間：8:30-17:30，月休4天

3、提供住宿、不定期團建旅游、月/季/年度評優獎金、不定期進修培訓課、傳統節假日福利、生日福利、內部推薦伯樂獎金等。