職位描述

1、依據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定本部門(mén)的管理目標(biāo)，并對(duì)管理目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)；

2、審核、下達(dá)生產(chǎn)工藝指令，組織均衡生產(chǎn)；

3、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)管理、品質(zhì)控制工作；

4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，結(jié)合部門(mén)資源配置，達(dá)成集團(tuán)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)；

5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)指標(biāo)落實(shí)的措施制定、指標(biāo)完成情況的總結(jié)；

6、負(fù)責(zé)部門(mén)各崗位作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及相關(guān)規(guī)章制度的制定和落實(shí)；

7、負(fù)責(zé)部門(mén)干部、員工工作的布置、指導(dǎo)、檢查監(jiān)督、評(píng)價(jià)和考核管理工作；

8、負(fù)責(zé)部門(mén)員工績(jī)效考核方案的實(shí)施；

9、負(fù)責(zé)各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)審核、月工資計(jì)算及報(bào)送；

10、負(fù)責(zé)生產(chǎn)執(zhí)行過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)；

11、負(fù)責(zé)部門(mén)ISO體系及內(nèi)外審對(duì)應(yīng)管理工作；

12、負(fù)責(zé)部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)5S管理及安全管理工作；

13、負(fù)責(zé)不良品原因分析及對(duì)策落實(shí)。