一、崗位職責
1. 質(zhì)量管理體系建設(shè)：建立并持續(xù)改進質(zhì)量管理體系，確保其符合國際標準和行業(yè)最佳實踐。制定和完善質(zhì)量手冊和相關(guān)程序文件，監(jiān)督體系的執(zhí)行與審核。
2. 質(zhì)量控制與監(jiān)督：對生產(chǎn)過程中各個環(huán)節(jié)進行嚴格的質(zhì)量控制和檢查，確保產(chǎn)品質(zhì)量達到或超過公司及客戶的質(zhì)量標準。定期進行產(chǎn)品質(zhì)量檢驗，及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題。
3. 供應(yīng)商質(zhì)量管理：負責供應(yīng)商的質(zhì)量管理，包括原材料、輔料等供應(yīng)商的評估、篩選和監(jiān)控。定期進行供應(yīng)商質(zhì)量審查和現(xiàn)場評估，確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和產(chǎn)品質(zhì)量。
4. 數(shù)據(jù)分析與報告：收集、整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，撰寫質(zhì)量報告，為管理層提供決策支持。監(jiān)控質(zhì)量趨勢，識別潛在的質(zhì)量風險，提出預(yù)防措施。
5. 團隊管理與培訓：領(lǐng)導(dǎo)和管理質(zhì)量團隊成員，確保團隊成員具備必要的技能和知識。組織內(nèi)部培訓和外部培訓計劃，提高團隊的整體素質(zhì)。
6. 客戶溝通與協(xié)調(diào)：與客戶保持良好溝通，及時處理客戶的投訴和反饋。參與客戶質(zhì)量會議，了解客戶需求，推動質(zhì)量改進。
7. 持續(xù)改進與創(chuàng)新：推動質(zhì)量改進項目，應(yīng)用統(tǒng)計工具和方法進行數(shù)據(jù)分析和問題解決。鼓勵和支持創(chuàng)新思維和方法，提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
二、任職要求
1. 教育背景：通常需要?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)領(lǐng)域涉及紡織工程、材料科學、質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域。
2. 專業(yè)技能：熟悉紡織行業(yè)的生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品質(zhì)量標準；精通質(zhì)量管理體系（如ISO 9001）的建立和維護；掌握質(zhì)量改進工具和方法論；具備良好的分析和解決問題的能力。
3. 工作經(jīng)驗：在紡織行業(yè)中擔任質(zhì)量管理職位的經(jīng)驗通常為必備條件，
4. 領(lǐng)導(dǎo)能力：具備強大的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠領(lǐng)導(dǎo)一個多元化的團隊。應(yīng)具備良好的人際交往能力和影響力，能夠激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力。
5. 問題解決能力：面對復(fù)雜的質(zhì)量問題，能夠迅速分析原因并提出有效的解決方案。需要具備批判性思維和創(chuàng)新思維，以應(yīng)對不斷變化的市場和技術(shù)挑戰(zhàn)。
6. 細節(jié)關(guān)注：對產(chǎn)品質(zhì)量的要求嚴格，注重細節(jié)，確保產(chǎn)品符合高標準。同時，要有良好的風險管理意識，能夠預(yù)見潛在的風險并采取預(yù)防措施。
