崗位職責(zé)描述
任職要求：
1、三年以上相關(guān)行政人事主管工作經(jīng)驗，人力資源或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2、儀表大方得體，具備良好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力；
3、熟練掌握Word\Excel等辦公軟件；
4、熟悉并精通行政管理工作流程及行政管理技能；
5、熟悉國家和地方勞動政策法規(guī)，尤其是社會保險與勞動關(guān)系方面的政策法規(guī)；
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)工作，制定本部門工作計劃；
2、負(fù)責(zé)制定、完善、監(jiān)督和執(zhí)行公司各項規(guī)章制度；
3、編制公司人力資源規(guī)劃和制定部門業(yè)務(wù)與工作的流程控制；
4、負(fù)責(zé)各部門人員招聘、培訓(xùn)、業(yè)績評估、工作分配和日?？刂频裙芾砉ぷ?；
5、制定薪資福利與績效考核管理制度，協(xié)助相關(guān)部門進行績效考核，并協(xié)助制定績效改進計劃；
6、負(fù)責(zé)公司考勤統(tǒng)計工作，及時上報公司財務(wù)核算工資；
7、嚴(yán)格貫徹和執(zhí)行公司的獎懲辦法；
8、負(fù)責(zé)安排公司的會務(wù)工作并做好會議記錄整理工作；
9、負(fù)責(zé)公司后勤（如宿舍和物業(yè)等）和安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)；
10、負(fù)責(zé)公司車輛的管理和調(diào)度，做好相關(guān)年檢工作；
11、幫助公司打印文稿、報告和保管文件檔案；
12、負(fù)責(zé)公司各類公文、快件及傳真的收發(fā)及傳遞；
13、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作；
14、負(fù)責(zé)安排和組織公司集體活動和節(jié)日活動；
15、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)政府和社區(qū)等外部關(guān)系；
16、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作。
