職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司 童裝用品類風(fēng)格定位、市場流行趨勢以及消費者的需求分析,擬定年度/季度產(chǎn)品研發(fā)工作計劃;
2、負(fù)責(zé)0-12歲童裝用品類的設(shè)計方案、計劃,整合整盤貨品;
3、負(fù)責(zé)新的面輔料、流行元素、服裝設(shè)計等相關(guān)信息的采集工作;
4、負(fù)責(zé)新品尺寸、工藝、面料及生產(chǎn)情況、銷售情況的督促工作;
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部團(tuán)隊管理,部門人才培養(yǎng)和儲備;
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,五年以上設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗,有母嬰、嬰童用品、嬰童服裝、鞋帽類產(chǎn)品設(shè)計或項目經(jīng)驗人員優(yōu)先;
2、能熟練運用主流設(shè)計軟件,如Dreamweaver、Fireworks、Flash、Photoshop、Coreldraw等;
3、美學(xué)功底深厚,時尚觸覺敏銳,創(chuàng)新意識強,有出色的創(chuàng)意表現(xiàn)能力和色彩運用力,具有豐富的想象力與激情的創(chuàng)造欲;
4、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,有強烈的工作責(zé)任心;對梯隊人才建設(shè)和團(tuán)隊管理有獨特心得;
5、對服裝工藝、嬰童用品款式、印繡花工藝、面輔料價格、樣板版型都非常了解。