公司信息
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，編制、完善各項(xiàng)生產(chǎn)管理制度和流程；
2、管理好人、機(jī)、料、法、環(huán)，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，按時(shí)、按量、按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù);
3、控制好生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備使用的成本和效率，減少浪費(fèi)；
4、做好產(chǎn)品質(zhì)量、成本控制，加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場管理、設(shè)備維護(hù)、安全管理；
5、及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，能組織進(jìn)行瓶頸和痛點(diǎn)攻關(guān);
6、做好員工的管理、激勵(lì)和培養(yǎng)，合理配置人力資源，激發(fā)員工潛力;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間６S管理的落實(shí)及跟進(jìn)，同時(shí)不斷向精益化邁進(jìn)；
8、協(xié)助公司推進(jìn)組織革新、管理改善、效率改進(jìn)，提升企業(yè)管理水平；
9、探索設(shè)備、工藝、技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新，幫助公司建立和維持核心競爭力；
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，35-45歲，5年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，電腦操作熟練。
2、具備一定經(jīng)營思維和較好的創(chuàng)新思維，可塑性強(qiáng)。
3、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
4、上進(jìn)心和韌性強(qiáng)，吃苦耐勞。能住廠者，優(yōu)先考慮。
5、能力優(yōu)的，可直接任生產(chǎn)經(jīng)理。
薪資：面議。
