紡紗廠全面管理，負(fù)責(zé)產(chǎn)量指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)、能源物料消耗、人員流失、精益生產(chǎn)、mes系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析等制定標(biāo)準(zhǔn)與考核,個(gè)人經(jīng)歷：（一）2001.01-2001.12山東省冠星紡織有限責(zé)任公司二分廠前紡保全。 2002.01-2006.10冠星紡織有限責(zé)任公司總廠技術(shù)設(shè)備科副科長(zhǎng)兼工藝員。 2006.11-2009.12冠星紡織有限責(zé)任公司四分廠技術(shù)科長(zhǎng)。 紡紗四分廠生產(chǎn)規(guī)模8萬(wàn)錠+8臺(tái)日發(fā)30氣流紡 一、紡紗工藝設(shè)計(jì)，實(shí)施高效工藝前紡大定量，細(xì)紗應(yīng)用壓力棒隔距塊，為企業(yè)增加效益20%。 二、設(shè)備量化管理責(zé)任承包制，調(diào)動(dòng)員工積極性。 三、逐步收嚴(yán)質(zhì)量?jī)?nèi)控標(biāo)準(zhǔn)制定，烏斯特公報(bào)5%水平。 高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)五個(gè)分廠效益評(píng)比四分廠連續(xù)第一名。,個(gè)人經(jīng)歷（二）規(guī)模環(huán)錠紡3萬(wàn)錠+8臺(tái)日發(fā)氣流紡。 一、建立設(shè)備平揩車周期臺(tái)賬、專件器材使用周期臺(tái)賬，對(duì)設(shè)備保全包機(jī)量化管理及專業(yè)技能考核。 二、規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)操作法比武練兵，員工培訓(xùn)：安全、專業(yè)知識(shí)、多能工。 三、棉花檢驗(yàn)、工藝參數(shù)優(yōu)化，內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)制定量化考核。 通過以上措施紗線產(chǎn)量提升8%，質(zhì)量由烏斯特2008公報(bào)75%穩(wěn)定在50%,個(gè)人經(jīng)歷（三） 規(guī)模環(huán)錠紡5萬(wàn)錠。 一、完善各項(xiàng)規(guī)章制度及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)考核。 二、新型紗線研發(fā)，新型專件上機(jī)試驗(yàn)。 三、精益生產(chǎn)管理，對(duì)主任、工段長(zhǎng)績(jī)效KPI考核。 四、員工培訓(xùn)：安全、專業(yè)知識(shí)及技能、多能工。 通過以上措施減少用工，質(zhì)量穩(wěn)定產(chǎn)量提升為公司創(chuàng)造可觀效益。,個(gè)人經(jīng)歷（四）環(huán)錠紡規(guī)模15萬(wàn)錠。 一、協(xié)調(diào)解決：設(shè)備、運(yùn)轉(zhuǎn)操作、原棉工藝、機(jī)電空調(diào)等一切影響紗線品質(zhì)、產(chǎn)量、成本控制等問題 二、UST條干、毛羽、單紗強(qiáng)力等、AFIS半成品棉節(jié)、短絨等、HVI原料結(jié)雜、馬值等內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)制定考核。紡紗MES系統(tǒng)、細(xì)紗單錠檢測(cè)系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析，制定并實(shí)施解決問題方案，確保紗線生產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)定。 三、協(xié)助經(jīng)理分解公司年度責(zé)任目標(biāo):產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、精益生產(chǎn) 四、新產(chǎn)品研發(fā)及QCC項(xiàng)目攻關(guān)小組負(fù)責(zé)人。 五、紡紗部對(duì)接公司質(zhì)量中心Qc部布面質(zhì)量信息反饋負(fù)責(zé)人，分析布面質(zhì)量紗線問題，制定實(shí)施解決問題措施。

1.負(fù)責(zé)工廠開發(fā)、生產(chǎn)、協(xié)助業(yè)務(wù)處理各種售后; 2.成本管控、核算、現(xiàn)金記賬; 3.協(xié)助老板管理員工事務(wù)。,1.負(fù)責(zé)工廠開發(fā)、生產(chǎn)、協(xié)助業(yè)務(wù)處理各種售后: 2.協(xié)助老板管理員工事務(wù)。

1、負(fù)責(zé)整個(gè)車間技術(shù)員，班組長(zhǎng)的日常安全，生產(chǎn)，行政管理，培訓(xùn)和考核工作，組織協(xié)調(diào)車間內(nèi)部人員和外部車間的溝通交接工作。2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝參數(shù)設(shè)定，控制及調(diào)整的審核監(jiān)控，嚴(yán)格把關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量。,1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量的監(jiān)控，對(duì)異常發(fā)生及時(shí)分析，跟蹤處理直至正常。2、協(xié)助部門技術(shù)改造及新產(chǎn)品開發(fā)，根據(jù)產(chǎn)品要求設(shè)計(jì)工藝方案，工藝流程并投用。

原料檢驗(yàn)、配棉、分公司紡紗工藝、質(zhì)量控制、實(shí)驗(yàn)室主管、后紡設(shè)備主任（40多萬(wàn)紗錠國(guó)企，主要生產(chǎn)純棉、滌棉精梳紗、人棉、緊密紡、賽絡(luò)紡紗等）其中2002年在河北山東采購(gòu)原棉。2003年通過全國(guó)注冊(cè)棉檢師資格考試，取得注冊(cè)棉檢師。,負(fù)責(zé)環(huán)錠紡及氣流紡車間工藝、質(zhì)量、產(chǎn)品開發(fā)、售后等,主要生產(chǎn)化纖混紡、陽(yáng)粘包芯紗，長(zhǎng)絲包芯紗、多組份等紗線，白紗及色紡環(huán)錠紡及渦流紡。,主管棉檢配棉、試驗(yàn)室、生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度、質(zhì)檢。

1998-2024 參加過4份工作 ，涉及生產(chǎn)副總,廠長(zhǎng),技術(shù)科長(zhǎng),技術(shù)主管等崗位

棉紡廠學(xué)習(xí)，參與開發(fā)散纖維染色，對(duì)色，色紡紗開發(fā)，,染紗車間，技術(shù)員，化驗(yàn)室管理，染色車間主任，生產(chǎn)廠長(zhǎng)染色技術(shù)，

從坯布檢驗(yàn)一直跟布的流程到成品之間的工人崗位及工藝抽查這些基礎(chǔ)工作開始，后對(duì)整個(gè)工廠車間工序熟悉后，在染色車間做軋染擋車，后面又化驗(yàn)室做打樣技術(shù)員等職務(wù)。,負(fù)責(zé)車間大貨的顏色生產(chǎn)的對(duì)樣調(diào)整及處理過程中產(chǎn)生的問題及時(shí)解決。,協(xié)助生產(chǎn)工藝總工處理車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題及時(shí)做出處理方法，和對(duì)新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)。主要包括車間助劑來料的檢驗(yàn)及車間工藝的滴定，車間標(biāo)準(zhǔn)溶液的配置，梭織物的各種指標(biāo)測(cè)試，熟悉datacolor600的電腦測(cè)色配色的使用等。在主管工作中，通過各種工作實(shí)踐及公司所提供的良好的工作知識(shí)培訓(xùn)，本人在如何進(jìn)行生產(chǎn)管理、使自身在組織協(xié)調(diào)方面的能力有了提高。自入公司至今，本人一直在公司擔(dān)任化驗(yàn)室主管工作，深深體會(huì)到良好的管理工作對(duì)公司整體運(yùn)作的重要性，所以，在日常的工作中，一直注意有關(guān)企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)及實(shí)踐，逐漸使自已具備了良好的團(tuán)隊(duì)管理能力。

1998-2023 參加過4份工作 ，涉及煮漂中車、擋車、絲光擋車,絲光擋車、副領(lǐng)班,領(lǐng)班、主管,前處理主管等崗位

主要負(fù)責(zé)加彈車間安全，生產(chǎn)，工藝，產(chǎn)質(zhì)量指標(biāo)管控，設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及生產(chǎn)相關(guān)的所有事務(wù)工作。 該公司主要生產(chǎn)海島DTY，T800。,主要負(fù)責(zé)加彈車間的絲道檢查，異常錠位的記錄，跟蹤與反饋，以及工藝參數(shù)的設(shè)定跟修改。,主要負(fù)責(zé)加彈車間的生產(chǎn)，工藝，人員招聘，現(xiàn)場(chǎng)管理及加彈生產(chǎn)相關(guān)的所有事務(wù)工作。 該公司主要生產(chǎn)DTY海島絲及ATY（空氣變形絲）,主要負(fù)責(zé)加彈一二三車間安全，生產(chǎn)，工藝，產(chǎn)質(zhì)量指標(biāo)，設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及人員管理工作。 該公司主要生產(chǎn)海島DTY，滌錦DTY，S+Z合股，PBT，CEY，T400，T800及常規(guī)滌綸DTY。

1991-2022 參加過6份工作 ，涉及紡絲工藝員,加彈 經(jīng)理,紡絲車間主任,加彈車間主任,紡絲部經(jīng)理,加彈廠廠長(zhǎng)等崗位

2001-2024 參加過8份工作 ，涉及加彈操作,加彈操作,加彈保全,加彈保全,加彈保全,保全班長(zhǎng)、車間主任,車間主任,車間主任等崗位

協(xié)助主管安排日?；?yàn)室調(diào)方（負(fù)責(zé)4個(gè)下杯員的調(diào)方），分樣，電腦測(cè)色等，維護(hù)滴液機(jī)打樣機(jī)的正常使用等，針織面料泳裝、內(nèi)衣、網(wǎng)布等，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作。,2018年一2019年福建百潤(rùn)公司負(fù)責(zé)庫(kù)存色紗（低彈，高彈，有光，段彩……）開發(fā)和大貨對(duì)色，負(fù)責(zé)開發(fā)和大貨的SOP資料制作資料和坯布的檢驗(yàn)工作，負(fù)責(zé)市場(chǎng)找現(xiàn)紗和下染紗廠現(xiàn)場(chǎng)對(duì)色工作。,負(fù)責(zé)面料打色熟悉酸性，分散，陽(yáng)離子染色，主要針織面料泳裝，內(nèi)衣，瑜伽服，網(wǎng)布等,梭織純棉。,化纖、后整理,負(fù)責(zé)染廠進(jìn)度，異常處理，開發(fā)，大貨，顏色打樣，從白坯到成品的安排跟進(jìn),負(fù)責(zé)老客戶產(chǎn)品維護(hù)指導(dǎo)正確使用，開發(fā)新產(chǎn)品推廣，開拓新客戶報(bào)價(jià)回款事宜，每月銷售額在40-60W左右,負(fù)責(zé)染色出缸有色差加P,批色卡缸差過不去的，所有顏色不進(jìn)染缸可在定型加色完成，可以為公司節(jié)約回修1/3的成本，提高交貨期。現(xiàn)負(fù)責(zé)化驗(yàn)室復(fù)辦調(diào)方，主做錦氨，滌氨，陽(yáng)離子。

工藝設(shè)計(jì)品質(zhì)控制新產(chǎn)品開發(fā),車間籌建文件管理合同執(zhí)行控制設(shè)備安裝協(xié)調(diào)配棉工藝質(zhì)量控制設(shè)備管理,工藝設(shè)計(jì)質(zhì)量管理生產(chǎn)調(diào)度,棉紡廠全面管理,緊密紡設(shè)備的指導(dǎo)安裝服務(wù)

從車間一線做起，歷任運(yùn)轉(zhuǎn)班工段長(zhǎng)、車間技術(shù)員，廠工藝員，生產(chǎn)科長(zhǎng)，生產(chǎn)廠長(zhǎng)等職務(wù)，協(xié)助各部門保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，,負(fù)責(zé)工藝設(shè)計(jì)、質(zhì)量監(jiān)控、安全管理、生產(chǎn)調(diào)度度、現(xiàn)場(chǎng)管理等工作。,全面負(fù)責(zé)紡紗車間的人員管理、安全生產(chǎn)、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行、、質(zhì)量監(jiān)控與考核、成本控制、5S管理等工作。,全面負(fù)責(zé)氣流紡車間的一切事務(wù)。

主要從事粘扣帶的染色，杭州三信公司，粘扣帶行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂企業(yè)。,主要從事晴倫，滌綸，仿羊絨，開司米的染色，公司染晴倫，粘膠地毯紗，仿羊絨，開司米，晴倫單紗在江浙滬排在龍頭位置。,主要負(fù)責(zé)染色車間:滌綸，尼龍，全棉縫紉線的染色，公司縫紉線行業(yè)有非常高的名氣。

染部對(duì)色、監(jiān)管工場(chǎng)、化室，整個(gè)染部正常轉(zhuǎn)作

主要生產(chǎn)純棉10S-120S普梳 精梳 。T/c混紡紗及棉布,主要生產(chǎn)各類高檔針織 竹節(jié) 賽落紡純棉紗,(8000錠氣流紡,36000錠環(huán)錠紡.主要設(shè)備有特呂次勒清鋼聯(lián)（DK760 TC-51 TC-53 FA221梳棉機(jī)） FA322B自調(diào)勻整并條機(jī) 天津-經(jīng)緯1200錠粗細(xì)聯(lián) Schlafhorst全自動(dòng)落筒機(jī) Schlafhorst全自動(dòng)氣流紡機(jī) 泰坦TQF268 立達(dá)R923氣流紡機(jī)BD416氣流紡機(jī))主要用原棉，滌綸，粘膠，再生棉，腈綸，麻等纖維生產(chǎn)再生棉氣流紡紗 色紡紗 麻灰紗，針織紗起絨紗，手套紗，牛仔紗等各種紗線。熟練掌握國(guó)內(nèi)外各種設(shè)備使用性能,主要生產(chǎn)R,T,TR,CR機(jī)織，針織，包芯紗線,負(fù)責(zé)5萬(wàn)錠從原料采購(gòu)，生產(chǎn)工藝，設(shè)備管理。主要生產(chǎn)純棉品種。

全面負(fù)責(zé)染整車間設(shè)備維護(hù)、印染設(shè)備安裝、改造、調(diào)試工作； 負(fù)責(zé)軟化水站、空壓站、污水站等能源設(shè)備的調(diào)試、維護(hù)、驗(yàn)收； 負(fù)責(zé)監(jiān)督下屬培訓(xùn)、考核； 制定維修保養(yǎng)計(jì)劃，與各部門協(xié)調(diào)落實(shí)； 入職期間，對(duì)廠內(nèi)使用時(shí)間長(zhǎng)，因各種原因造成的設(shè)備無電路圖、線路混亂，不便于修理的設(shè)備，重新繪制電路圖，并重做電柜，減少設(shè)備故障發(fā)生，并縮短維修時(shí)間。 于2015年參與規(guī)劃新建印花車間，車間水電氣安裝，日本東申平網(wǎng)印花機(jī)，黃石圓網(wǎng)印花機(jī)，湖州惠盛平網(wǎng)印花機(jī)，洗水機(jī)，蒸化機(jī)，打漿機(jī)等設(shè)備安裝及驗(yàn)收。并參與二期高低壓電房的規(guī)劃、驗(yàn)收工作。 于2016年，主持新裝立信-門富士定型機(jī)1臺(tái)。 于2016年，根據(jù)國(guó)家《紡織染整工業(yè)水污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》，參與了廠內(nèi)二級(jí)污水處理池及相關(guān)設(shè)備的安裝、監(jiān)督及驗(yàn)收工作。,負(fù)責(zé)廠內(nèi)所有高低壓配電項(xiàng)目施工； 負(fù)責(zé)染整車間設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收； 收集整理所有設(shè)備的資料，歸檔建立臺(tái)帳； 培訓(xùn)維修人員的業(yè)務(wù)技能并進(jìn)行考核； 負(fù)責(zé)鍋爐房的人員管理及填寫鍋爐用煤申購(gòu)表。 建立設(shè)備常用零配件目錄。 于2010年，主持新裝邵陽(yáng)定型機(jī)2臺(tái)及維喜氣流缸5臺(tái)，并參與主持二期高低壓電房的土建及電房規(guī)劃、驗(yàn)收工作。,負(fù)責(zé)染布廠所有的生產(chǎn)設(shè)備、輔助設(shè)備的電氣安裝、調(diào)試； 負(fù)責(zé)全廠設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng); 所有生產(chǎn)設(shè)備的資料整理歸檔，建立設(shè)備臺(tái)帳； 按設(shè)備維護(hù)要求制定保養(yǎng)計(jì)劃，與生產(chǎn)部協(xié)調(diào)落實(shí)； 參與了工廠的新建，廠內(nèi)所有設(shè)備的安裝（黃吉定型機(jī)3臺(tái)，亞太新定型機(jī)2臺(tái)，維喜染缸及立信染缸42臺(tái)，脫水機(jī)，烘干機(jī)，開幅機(jī)，蒸汽爐，導(dǎo)熱油爐，清、污水處理等設(shè)備），后期參與了2臺(tái)新裝立信-門富士定機(jī)的檢收及5臺(tái)二手立信染缸的設(shè)備調(diào)試。,根據(jù)車間開出的設(shè)備維修單，完成對(duì)應(yīng)的維修任務(wù)并巡視檢查保養(yǎng)自已所屬于機(jī)臺(tái)。,全面負(fù)責(zé)染整車間、染廠設(shè)備安裝、改造、調(diào)試工作；監(jiān)督下屬培訓(xùn)、考核；制定保養(yǎng)計(jì)劃，與各部門協(xié)調(diào)落實(shí)。,公司為溫州佰和控股子公司，產(chǎn)品為魔術(shù)貼 全面負(fù)責(zé)公司整經(jīng)機(jī)、織帶機(jī)、染色機(jī)、起毛機(jī)、上膠機(jī)、破勾機(jī)、分條機(jī)、背膠機(jī)的設(shè)備安裝、改造、調(diào)試工作；監(jiān)督下屬越南員工培訓(xùn)、考核；制定保養(yǎng)計(jì)劃。

匯報(bào)對(duì)象：董事長(zhǎng) 下屬人數(shù)：500人左右 具體工作：全面負(fù)責(zé)棉紡生產(chǎn)工作。 工作業(yè)績(jī)：經(jīng)過一系列綜合措施，將產(chǎn)量提高30%以上。 考慮離職原因：其他。,匯報(bào)對(duì)象：總經(jīng)理 下屬人數(shù)：300人左右 具體工作：全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)日常工作。 離職原因： 正常離職,匯報(bào)對(duì)象：總經(jīng)理 下屬人數(shù)：300人 具體工作：負(fù)責(zé)全部生產(chǎn)工作。 工作業(yè)績(jī)：將粗紡產(chǎn)量提高1倍，親自設(shè)計(jì)改造成功地毯精毛紡賽絡(luò)紡紗線、開發(fā)成功天絲精毛紡賽絡(luò)紡地毯紗線。 離職原因：孩子教育需要,獨(dú)資創(chuàng)建射陽(yáng)德勝紡織有限公司，任總經(jīng)理。發(fā)展到1.25萬(wàn)錠精毛紡，其中:6500錠全套進(jìn)口設(shè)備，可紡60/100公支毛紗。 離職原因：公司資金鏈斷裂,匯報(bào)對(duì)象：董事長(zhǎng) 下屬人數(shù)：1500人 具體工作： 1. 負(fù)責(zé)1.7萬(wàn)錠精毛紡生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。降本增效，研發(fā)新品開拓市場(chǎng)。 2. 將1450名員工縮減到950名，分流500名員工新建成毛毯生產(chǎn)線，改造工藝， 3. 還參與開發(fā)腈綸及混紡緯編毛絨毛毯和機(jī)織提花地毯等產(chǎn)品。 工作業(yè)績(jī)： 1、 將毛紗年產(chǎn)量從2980噸提升到6200噸，親自銷售年2500噸毛紗。 2、 從年虧損780萬(wàn)元，到2000年—2002年實(shí)現(xiàn)總利潤(rùn)2350萬(wàn)元。 離職原因：創(chuàng)業(yè),匯報(bào)對(duì)象：董事長(zhǎng) 下屬人數(shù)：600人 具體工作：負(fù)責(zé)精紡毛紗、進(jìn)口德國(guó)提花大圓機(jī)、染色、服裝一條龍生產(chǎn)線的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。 工作業(yè)績(jī)： 1. 采購(gòu)德國(guó)高支羊毛條，紡紗織布開發(fā)制成超柔羊毛內(nèi)衣。 2. 建成30家內(nèi)衣直銷門店，直接出口提花T恤、內(nèi)衣到香港、加拿大等地。 3. 為“宜而爽”、“三槍”等名牌內(nèi)衣企業(yè)研發(fā)提供優(yōu)質(zhì)面料。,下屬人數(shù)：13—500人 具體工作：引進(jìn)150萬(wàn)美元外資，組建1.0萬(wàn)錠精毛紡中德、中港合資企業(yè)；及組建合資針紡內(nèi)衣企業(yè)鹽城耀陽(yáng)針織有限公司。,下屬人數(shù)：400人 具體工作：負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)。建成銷售網(wǎng)絡(luò)，完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)。,下屬人數(shù)：300人 具體工作：親自設(shè)計(jì)5000錠精毛紡工廠生產(chǎn)線和工藝，親自選購(gòu)并安裝調(diào)試設(shè)備，一次性試產(chǎn)成功。編寫7萬(wàn)字《粗梳走錠毛紡概論》，授課180小時(shí)，培訓(xùn)200名新員工。開拓市場(chǎng)打開銷路。,匯報(bào)對(duì)象：設(shè)備副廠長(zhǎng) 具體工作：成功主持復(fù)合除塵和間隙吸落棉工程改造。參與引進(jìn)德國(guó)氣流紡生產(chǎn)線項(xiàng)目。 離職原因：紡工局調(diào)任另職

1999-至今 參加過6份工作 ，涉及梳棉、細(xì)紗、精并粗設(shè)備保全、設(shè)備管理、工藝員,技術(shù)總工,廠長(zhǎng),設(shè)備主管、質(zhì)量主管,技術(shù)總工、廠長(zhǎng),廠長(zhǎng)等崗位